ABN Amro en DGTL geven vrouwelijke makers opnieuw podium
Voor het tweede jaar op rij slaat DGTL de handen ineen met ABN Amro voor de DGTL Academy. Deze editie presenteert het initiatief voor vrouwelijke makers een indrukwekkende 160 m2 LED-installatie en het DGTL Academy Art Piece.
Op de foto: de lichting van 2026. Credit: Kirsten van Santen
Met de DGTL Academy verkleinen ABN Amro en DGTL de genderkloof, die nog altijd een rol speelt achter de schermen in de elektronische muziekindustrie en kunstwereld. Het mentorprogramma biedt opkomend vrouwelijk talent toegang tot kennis, begeleiding en een netwerk, waardoor zij zich artistiek en professioneel kunnen ontwikkelen.
Het initiatief werd opgericht na een onderzoek van ABN Amro en Women Inc., waaruit blijkt dat vrouwen bij de start van hun carrière tegen tal van obstakels aanlopen. Zij noemden beperkte toegang tot mentorschap en een exclusieve sectorcultuur als struikelblokken.
"Door talent een podium te geven op DGTL Festival én door middel van een intensief mentorprogramma, waarbij ook onze eigen collega’s hun expertise inzetten, helpen we deze makers vooruit in hun carrière. Zo investeren we in de volgende generatie kunstenaars en bouwen we aan een inclusievere toekomst voor de elektronische muziek- en kunstsector", aldus Sander Bestevaar, Hoofd Partnerships, Events & Foundations bij ABN AMRO.
Lichting 2026
Na een succesvolle pilot in 2025, waarbij één talent werd gekoppeld aan een mentor, breidt de DGTL Academy dit jaar uit naar zes deelnemers: drie muziekmakers en drie visuele kunstenaars. Het zes maanden durende traject combineert intensief mentorschap, technische kennis, workshops en peer exchange. De deelnemers werken aan individuele soundscapes en visuele werken die samenkomen in een audiovisuele installatie die wordt geplaatst op het festivalterrein.
De lichting van 2026 bestaat uit:
Muziekmakers Pien Breeuwsma (Scalio), Roza Huizing (RHUIZ), Emma Warmelink.
Visuele kunstenaars: Deniz Ezgi Kurt, Niki Scheijen (Nikilia), Naomi Rechtman
Mentoren zijn Mary Lake (DJ & Producer) en Carolien Teunisse & Jessica Dreu (DEFRAME).
Openhartige gesprekken
De bijbehorende campagnefilm, geregisseerd door Aaron van Valen, laat een openhartig gesprek waarin de zes talenten van de DGTL Academy 2026 reflecteren op hun creatieve proces en hun ervaringen als vrouw in de elektronische muziek- en kunstindustrie.
Productiehuis Captains ontwikkelt daarnaast een korte documentaire over gender(on)gelijkheid in de muziekindustrie, met gesprekken tussen toonaangevende vrouwelijke dj’s en vrouwen achter de schermen. De première vindt plaats tijdens DGTL Amsterdam.
